„Minivacanță” de Crăciun și Revelion: CUM pot proceda bugetarii pentru a avea 11 zile libere

Zile libere 2023 de Crăciun și Revelion

Românii vor avea parte de două weekend-uri prelungite de Crăciun și Revelion, în acest an.

Sărbătoarea Nașterii Domnului este inclusă pe lista liberelor legale, ceea ce înseamnă că în funcție de ziua săptămânii în care pică Sărbătoarea, angajații din sectorul public și privat vor beneficia de mai multe zile libere.

Crăciunul a picat într-o zi de duminică acum trecut, însă în 2023 pică luni. Așadar, românii vor avea weekend prelungit, scrie România TV.

Românii vor avea mai multe zile libere în acest an, în perioada sărbătorilor de Crăciun: 23 decembrie (sâmbătă), 24 decembrie (duminică), 25 decembrie (luni), 26 decembrie (marți).

La fel se va întâmpla și de Revelion. Nu se lucrează în 30 decembrie (sâmbătă), 31 decembrie (duminică), 1 ianuarie (luni), 2 ianuarie (marți). Românii vor avea opt zile libere de sărbători.

Angajații care doresc să-ți prelungească vacanța în preajma sărbătorilor de iarnă, pot să-și mai ia trei zile de concediu ca să lege Crăciunul cu Revelionul. În așa fel ar avea o vacanță de 11 zile.

Zile libere legale în 2024

• 1 ianuarie (luni) și 2 ianuarie (marți) – Anul Nou;
• 6 ianuarie (sâmbătă) – Boboteaza;
• 7 ianuarie (duminică) – Soborul Sfântului Ioan Botezătorul;
• 24 ianuarie (miercuri) – Ziua Unirii Principatelor Române;
• 3 mai (vineri) – Vinerea Mare;
• 5 mai (duminică) și 6 mai (luni) – Paștele;
• 1 mai (miercuri) – Ziua Muncii;
• 1 iunie (sâmbătă) – Ziua Copilului;
• 23 iunie (duminică) și 24 iunie (luni) – Rusalii;
• 15 august (joi) – Adormirea Maicii Domnului;
• 30 noiembrie (sâmbătă) – Sfântul Andrei;
• 1 decembrie (duminică) – Ziua Națională a României;
• 25 decembrie (miercuri) și 26 decembrie (joi) – Crăciunul.