”Am așteptat să se sesizeze cu privire la abuzurile la care sunt supus”
”
Am făcut o plângere la Inspectoratul Teritorial de Muncă referitor la tot ceea ce se întâmplă cu mine în ultima perioadă ca angajat al municipalității Botoșani și am așteptat să se sesizeze cu privire la abuzurile la care sunt supus. Mi-au răspuns și au invocat vreo 20 de legi din România și mi-au spus că dacă mă simt discriminat sau am probleme de adaptare să mă adresez Consiliului Național pentru Discriminare și Tribunalului Botoșani”, a declarat
directorul DSPSA.
Eugen Țurcanu susține că a primit un răspuns halucinant din partea inspectorului șef adjunct PSD, pe compartimentul control relații de muncă.
”Fugăreau niște ciobani pe la o stână”
“Acesta a fost răspunsul doamnei șefe (n.red. Dana Lozneanu) de acolo. În bătaie de joc pur și simplu. Citeam acum o lună când fugăreau niște ciobani pe la o stână, că bagă în pușcărie un patron că nu avea contracte de muncă pentru ciobani și unde sunt încălcări repetate ale Codului Muncii și legislației în vigoare m-au trimis la Comitetul de discriminare. Pur și simplu în bătaie de joc. Au făcut-o politic să mușamalizeze cazul și să iasă basma curată”, a mai spus
Eugen Țurcanu.
Directorul DSPSA a mai spus că deocamdată nu i s-a comunicat rezultatul definitiv la evaluarea anuală pe anul precedent.
”
Am mai făcut niște sesizări către comisia de disciplină în ceea ce privește repetarea abuzurilor și abaterilor de serviciu ale dlui viceprimar Cosmin Andrei cu privire la evaluarea personalului anuală. Am primit și de acolo răspuns semnat de dl primar că dl viceprimar este mai presus de orice lege și este alb și imaculat și nu poate fi suspus nici unei sancțiuni sau măcar unei cercetări disciplinare. Faptul că tu nu îți faci treaba doi ani consecutiv și nu faci evaluarea la timp pentru domnul primar aceasta este o bilă albă. Am ajuns să fim ca într-o republică bananieră”, a încheiat
Eugen Țurcanu.
(G.E.)
CITEȘTE:
Director de 10 la Primărie, alţii doi cu minus, încă unul ţinut în tensiune
